Voici quelques règles qui me paraissent être bonnes (même si je ne les ai pas du tout appliquées) :

• Valider d'abord votre idée avant de commencer quoi que ce soit : j'adore coder, mais j'ai passé un temps fou à développer des choses dont personne ne voulait (cf. [[2 - Idée & création]]) - Faites des choses que les gens veulent.
• Ne cherchez pas des investisseurs (au moins au début) : commencez par trouver des clients et des revenus, vous n'aurez pas à chercher des investisseurs, ils viendront à vous.
• Retarder au maximum le recrutement des managers : concentrez-vous en premier sur des gens qui produisent des choses (cf. [[3 - Équipe]]).
• Une petite équipe : 6 personnes maximum avec des développeurs fullstack qui veulent comprendre le métier et qui ne cherchent pas à bâtir des cathédrales technologiques (cf. [[3 - Équipe]]).
• Scrum & compagnies ne sont pas la panacée : Il faut des gens adultes et capables de gérer leur travail et leur produit. Ils doivent connaître le métier du client.
• Faire du SEO & du copywriting : Dès le début, c'est un sujet primordial (cf. [[Rédiger du contenu marketing]]).
• Ne faites pas d'application B2C : C'est beaucoup plus dur que le B2B, c'est pire que la loterie et la monétisation est beaucoup plus complexe (cf. [[6 - Distribution]]).
• Ne persistez pas trop longtemps : Fixez-vous une limite, si cela ne marche pas au bout d'un an, il faut peut-être passer à autre chose.
• Le lancement n'est pas une chose si importante : La plupart du temps, on fait un flop, vous devrez certainement continuer à aller chercher des clients pendant les trois prochaines années.
• Les conférences tech sont inutiles : Cela coûte de l’argent et du temps. La plupart des gens là-bas qui s'y trouvent sont des employés d'entreprises qui ont été envoyés là-bas pour récompenser leur loyauté envers l'entreprise.
• Le réseautage, c'est très surcoté : Le moyen le plus simple de rencontrer des personnes intéressantes est d’avoir accompli quelque chose soi-même, les gens viendront vous voir. Qui vous connaît est plus important que qui vous connaissez, construisez une "marque".
• Ceux qui font sont aussi ceux qui pensent. (cf. explication de Steve Jobs).